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第五黨支部“創先爭優”行動計劃
作者:,日期:2010-12-16

實踐科學發展觀活動成果的重要舉措,是黨的先進性和能力建設的一項重要的經常性工作。組織實施“創先爭優”活動,對于進一步抓好學習實踐活動,對于激發各級黨組織和廣大黨員更好地聯系和服務群眾、保持和發展黨的先進性,具有非常重要意義。為此,在所黨委的部署下,結合納米事業部的實際情況,第五黨支部制定以下方案作為行動計劃:
   1.定期組織黨員和群眾參加的懇談會
   在日常忙碌的生活節奏中,人與人變得不愿意溝通,不愿意合作,不愿意參加集體活動,由于工作壓力大,人們都紛紛著急“趕路”,卻忘記了偶爾停下了看看路邊的風景;人們在星夜下兼程,缺忘記了仰望星空。這個現象在我們第五黨支部、在納米事業部同樣存在,由此,我們第五黨支部牽頭,擬在2010年度召開第五支部黨員同志和納米事業部群眾參加的懇談會,擬定2-3次,每次開會前,收集黨員和群眾呼聲最高的在工作、學習和生活中遇到的問題、困惑;同時注意正面效應材料的收集,在懇談會中予以弘揚。通過懇談會的形式,解決大家平時遇到的各種問題,同時讓大家在交流之中提升互幫互助的意識,更有利于創先爭優的進行。
   2.拓展訓練計劃
   2010年是材料所發展史上非常重要的一年,如何提高整個研究所日常運行過程中的“執行力”問題是本年度工作的抓手之一。所謂執行力,個人執行力整體上表現為“執行并完成任務”的能力,集體執行力整體上也是體現在一個集體執行并實現既定戰略目標的能力。執行力調查結果表明:有效溝通、獎罰分明、堅定決心、協調資源,是提升執行力的主要因素。
   其中,有效溝通這一要素被放在第一位。為了磨練個人意志、強化主人翁精神,強化團隊的作用,強化成員對團隊的參與意識和責任心,促進團隊成員以及部門之間的溝通 ,體驗并提高團隊合作精神,增加團隊凝聚力,放松心情,增加員工之間的溝通與協作,認識自身及團隊的潛能,增強自信與信賴,提升士氣,擬計劃組織安排第五支部全體黨員參加一次拓展訓練,計劃時間一天,由專業公司打理(費用問題:黨員活動經費+事業部主任基金贊助)。通過此次活動,擬達到如下效果:通過活動增強團隊凝聚力,提高員工對材料所的歸屬感,激發團隊潛能,進而強化團隊作用及成員的參與意識與責任心,增進成員之間的感情交流,改善人際關系,促進成員間溝通與合作的作用。
   3.爭優活動計劃
每一名正式黨員,結合具體的科研中心工作,提出“崗位爭優”具體的計劃,形成書面材料,并在書面材料上簽字莊嚴承諾。書面材料匯繳到支部后,在“創先爭優”活動報欄處公開張貼支部的行動計劃以及黨員個人的“崗位爭優”行動計劃。個人提出崗位爭優計劃,更加明確樹立了大家崗位上的目標和動力,簽名承諾對大家崗位爭優的更好進行起到了有效的激勵作用。

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